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海外事业部 南太项目组
南太项目市场总监
岗位-人才画像
聚焦南太地区（斐济及周边）汽车市场，具备 “市场洞察 – 品牌推广 – 渠道搭建” 全链路能力的海外市场开拓专家；
深度理解汽车行业全球化逻辑，尤其是新能源汽车海外推广特性，能适配南太地区政策环境与消费需求，推动品牌在区域内的市场渗透与份额提升；
具备跨文化沟通协作素养，能牵头搭建区域市场运营体系，契合公司 “1 国 – 1 品牌运营中心” 的全球布局战略。
岗位-任职要求
语言能力：英语流利，可作为工作语言（听说读写无障碍），能对接海外客户、团队及当地合作资源；
经验背景：5 年以上汽车行业海外市场管理经验，其中至少 2 年南太或大洋洲区域市场深耕经历，熟悉当地汽车市场政策、关税规则、消费偏好及渠道格局；
核心能力：具备品牌推广策划、海外渠道开发与管理、市场数据洞察能力，能独立制定区域市场拓展策略并落地；
其他要求：接受短期驻外（斐济），抗压能力强，具备跨文化团队协作经验，有新能源汽车品牌海外市场成功案例者优先。
需求人数
1
南太项目营销总监
岗位-人才画像
汽车行业资深营销操盘手，擅长全链路营销闭环搭建，能统筹产品推广、活动策划、渠道赋能等核心工作；
聚焦南太地区汽车消费场景，具备 “策略制定 – 资源整合 – 效果落地” 的实战能力，能联动品牌方与本地资源，推动销售目标达成；
契合公司新能源汽车全球化战略，能精准挖掘区域用户需求，打造适配本地市场的营销体系
岗位-任职要求
经验背景：6 年以上汽车行业营销工作经验，其中 3 年以上海外市场（优先南太、东南亚区域）营销操盘经验，有完整的汽车品牌区域营销成功案例；
核心能力：精通汽车产品营销策划（含线下活动、渠道营销、品牌传播），具备团队管理与资源整合能力，能统筹营销预算与效果复盘；
语言要求：英语流利，可作为工作语言，能独立对接海外合作方及本地团队；
其他要求：接受短期驻外（斐济），具备敏锐的市场洞察力与快速应变能力，熟悉新能源汽车产品特性及营销逻辑者优先。
需求人数
1
汽车售后服务经理
岗位-人才画像
汽车售后服务体系搭建专家，聚焦海外市场售后网络建设与服务质量管控，契合公司 “1 国 – 1 售后服务中心” 的全球布局；
精通汽车售后全流程（维修保养、零备件供应、投诉处理），能搭建适配海外区域的售后标准与团队管理体系；
具备跨文化服务意识，能联动供应链与本地资源，保障海外用户用车体验
岗位-任职要求
经验背景：5 年以上汽车行业售后服务管理经验，其中 2 年以上海外汽车售后团队管理经验，熟悉海外售后市场规则与用户服务需求；
核心能力：精通汽车售后流程规范、维修技术标准、零备件供应链管理，具备售后团队搭建、培训与考核能力；能高效处理复杂售后投诉与突发问题；
语言要求：英语良好，能独立对接海外售后团队、用户及零备件供应商；
其他要求：接受短期驻外（斐济），了解新能源汽车售后技术特点者优先，具备跨文化沟通协作能力，抗压能力强。
需求人数
1
翻译员
岗位-人才画像
英语双语互译专业人才，深耕汽车行业翻译领域，能精准传递汽车产品、供应链、营销、售后等专业信息；
具备跨文化沟通辅助能力，既能完成书面翻译（合同、技术文档、营销材料），也能支撑口语翻译（会议、商务谈判、现场沟通）；
适配公司全球化业务场景，能快速响应海外项目（南太为主）的翻译需求，保障跨区域沟通顺畅。
岗位-任职要求
语言能力：英语专业八级或同等水平，口语流利、笔译精准，无语法错误，熟悉汽车行业专业术语（含新能源汽车、供应链、外贸流程等领域）；
经验背景：2 年以上专业翻译经验，优先汽车行业或外贸领域翻译经历，有海外工作或跨文化沟通翻译经验者优先；
核心能力：具备快速翻译能力，能高效处理各类文档（合同、技术手册、营销文案）及口语场景（商务谈判、会议口译）；
其他要求：接受短期驻外（斐济）或海外出差，细心严谨，具备良好的沟通协调能力，能适应项目制工作节奏。
需求人数
2
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联系人：张女士15987179931，邮箱：Mia@cievauto.cn
品牌代理事业部
海外市场经理（孟加拉）
岗位-人才画像
聚焦孟加拉汽车市场，具备 “客户开发 – 渠道建设 – 品牌落地” 的实战型海外市场人才；
熟悉南亚市场政策与消费特性，能联动公司捷途品牌国代资源，推动中国汽车品牌在孟加拉的本地化销售与推广；
具备商务谈判与客户关系维护能力，契合公司 “海外经销网络布局” 的业务核心
岗位-任职要求
语言能力：英语流利，可作为工作语言，能独立对接孟加拉本地客户、合作伙伴及团队；
经验背景：3 年以上海外市场开拓经验，其中至少 1 年孟加拉或南亚区域汽车行业工作经历，熟悉当地汽车市场政策、关税、渠道格局及消费需求；
核心能力：具备客户开发、商务谈判、渠道管理与市场活动执行能力，能独立完成客户订单开发与维护；
其他要求：接受短期驻外（孟加拉），具备跨文化沟通协作能力，有新能源汽车或汽车出口相关经验者优先，抗压能力强。
需求人数
1
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外贸事业部
外贸总监
岗位-人才画像
汽车外贸领域资深管理专家，擅长跨境贸易团队统筹与全流程体系搭建，契合公司 “全球数字化汽车交易平台” 定位；
深度理解汽车出口全链路（报关清关、跨境物流、供应链金融、外汇结算），能联动供应链、金融、物流资源，推动外贸业务规模化增长；
具备战略视野，能洞察南亚、东南亚、中东、非洲等目标市场动态，制定外贸团队发展策略与业务目标。
岗位-任职要求
经验背景：10 年以上外贸行业经验，其中 5 年以上汽车（含新能源、乘用车 / 商用车）外贸管理经验，熟悉汽车出口全流程（报关、清关、跨境物流、出口退税、外汇结算等）；
语言能力：英语流利，可作为工作语言，能对接海外大客户与全球合作伙伴；
核心能力：具备团队管理（50人以上团队）、战略规划、供应链整合与风险管控能力，拥有丰富的海外客户资源与渠道资源；
其他要求：base 昆明，短期目标国出差。
了解目标市场（南亚、东南亚、中东、非洲等）贸易政策与市场动态，有汽车行业外贸团队管理成功案例者优先，具备供应链金融或跨境外汇解决方案经验者加分。
需求人数
3
外贸经理
岗位-人才画像
汽车外贸业务骨干，聚焦跨境贸易订单全流程执行与客户深度运营，能独立支撑公司汽车出口核心业务；
熟悉汽车外贸实操细节，能联动生产、物流、报关等环节，保障订单高效交付，契合公司 “一站式汽车出口解决方案” 服务体系；
具备客户导向思维，能精准挖掘客户需求，维护长期合作关系。
岗位-任职要求
经验背景：5 年以上外贸业务经验，有汽车行业（新能源、乘用车、商用车或汽配）外贸实操经验，熟悉外贸全流程（客户开发、报价、合同签订、报关清关、物流跟进、收汇等）；
语言能力：英语良好，能独立对接海外客户，处理英文邮件、合同与商务沟通；
核心能力：具备客户开发、订单管理、问题解决与跨部门协作能力，熟悉外贸合规要求与风险管控要点；
其他要求：base 昆明，有跨境贸易平台（如阿里国际站）操作经验者优先，工作严谨，抗压能力强，有海外客户资源者加分。
需求人数
3
外贸主管/专员
岗位-人才画像
外贸业务执行型人才，擅长外贸单据处理、订单跟进与基础客户对接，能高效完成上级交办的外贸实操工作；
熟悉汽车外贸基础流程与单据规范，适配公司规模化外贸业务需求，保障订单执行的准确性与及时性。
岗位-任职要求
经验背景：1-3 年外贸相关工作经验，有汽车或汽配行业外贸经验者优先，熟悉外贸基本流程与单据制作（商业发票、装箱单、报关单等）；
语言能力：英语四级及以上，具备基本的听说读写能力，能协助处理英文订单与客户咨询；
核心能力：熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT）及外贸相关系统，细心负责，具备良好的沟通协调能力与执行力；
其他要求：base 昆明，能快速适应外贸业务节奏，有跨境物流或报关对接经验者优先。
需求人数
10
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交付中心
汽配供应链总监
岗位-人才画像
汽配供应链领域专家，擅长全球汽配供应链整合、仓储物流管理与供应商体系搭建，契合公司 “汽车零备件供应链” 核心业务；
深度理解汽车零备件采购、库存管理、跨境物流、海外仓储运作逻辑，能联动公司海外仓资源，构建高效的汽配供应链体系；
具备成本控制与风险管控能力，能支撑公司汽车出口配套服务与售后服务中心的零备件供应需求。
岗位-任职要求
经验背景：8 年以上汽配或汽车行业供应链管理经验，其中 3 年以上总监级管理经验，熟悉全球汽配供应链运作模式，了解汽车零备件采购、仓储、跨境物流、库存管理等环节；
语言能力：英语流利，能对接海外供应链团队、供应商及海外仓合作伙伴；
核心能力：具备供应商资源整合、成本控制、风险管控与团队管理能力，熟悉新能源汽车零备件供应链特性者优先；
其他要求：base 昆明，有海外仓储管理或汽配跨境供应链经验者加分，具备数据分析能力，能优化供应链效率。
需求人数
1
高级爬虫工程师
岗位-人才画像
资深技术专家，聚焦大数据爬取与处理，能支撑公司数字化汽车交易平台的数据分析需求；
精通爬虫技术与反爬解决方案，能精准爬取汽车行业相关数据（市场数据、竞品信息、电商数据等），为业务决策提供数据支撑；
具备独立项目开发与技术攻坚能力，契合公司 “数字化供应链生态体系” 建设目标。
岗位-任职要求
经验背景：5 年以上爬虫开发经验，有大型数据爬取项目实操经验，熟悉汽车行业或跨境电商数据爬取者优先；
技术能力：精通 Python、Scrapy、Selenium 等爬虫技术与工具，熟悉反爬机制及解决方案；具备大数据处理能力，熟悉 Hadoop、Spark 等框架者优先；熟练掌握 MySQL、MongoDB 等数据库；
核心能力：能独立设计爬虫架构、解决爬取过程中的技术难题，具备良好的代码规范与问题排查能力；
其他要求：base 昆明，具备团队协作精神，对汽车行业数据有敏感度，能快速响应业务数据需求
需求人数
1
跨境电商运营
岗位-人才画像
跨境电商运营专家，聚焦全球汽车零售电商平台（小麦车集 MCC）的运营推广，契合公司 “S2B2C 电商分销模式”；
熟悉海外电商平台规则与用户消费习惯，能通过产品上架、营销推广、客户服务等环节，提升平台销量与用户粘性；
具备数据分析能力，能基于数据优化运营策略，支撑中国汽车品牌海外零售业务增长。
岗位-任职要求
经验背景：3 年以上跨境电商运营经验，有汽车或大件商品跨境电商运营经验者优先（如亚马逊、独立站、S2B2C 平台）；
核心能力：熟悉跨境电商平台运营全流程（产品上架、标题优化、营销推广、订单处理、客户服务），了解海外电商平台规则与目标市场（南亚、东南亚、中东、非洲等）消费习惯；
语言能力：英语良好，能处理英文订单、产品文案与客户咨询；
其他要求：base 昆明，具备数据分析能力（熟练使用 Excel、数据分析工具），能根据数据优化运营策略；熟悉新能源汽车产品者优先，具备营销活动策划能力者加分。
需求人数
2
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